حساب الراتب

هو عملية حساب المبلغ الذي يستحقه الموظف بعد تطبيق العوامل المختلفة مثل ساعات العمل، المكافآت، الحوافز، الخصومات، والضرائب. يعتمد حساب الراتب على سياسة الشركة وهيكل الأجور المعتمد

توليد الراتب بشكل آلي (الضغط على زر توليد الراتب)

 تتيح ميزة "توليد الراتب بشكل آلي" إمكانية حساب وإصدار الرواتب لجميع الموظفين بشكل آلي بناءً على المعطيات المدخلة في النظام مثل الراتب الأساسي، الحوافز، الخصومات، الإجازات، التأخيرات، وغيرها من البيانات ذات الصلة.